请假原因_公司聚餐，员工请假提前离场，得知原因后，老板：你被开除了

的工作场所，有很多公司聚餐。许多老板不时组织公司聚餐，以检查和激励员工。然而，当一些员工参与工作阶段时，一系列的表现很可能会冒犯公司的老板，因而不能被领导重用。我不得不说，这的确很遗憾，因为在领导眼里，你总是不愿意参与公司活动，这意味着你和同事的关系越来越差。

今天，提交人看到一个案例，一名雇员在论坛上抱怨:当他们的公司正在吃饭时，该雇员已经在公司工作了一个月。他觉得公司的工作氛围没有他想象的那么好。此外，该员工不喝酒，害怕喝醉，所以他在吃完饭后提前离开了公司。休假的原因是他的家人住院了。

但是第二天，公司老板找到了这个员工，并解雇了他。员工非常惊讶。他认为他的工作没有什么大错误。为什么公司老板解雇了他？公司经理告诉员工，在员工以虚假理由请假并被老板告知后，老板最讨厌这样的员工。

作者认为，在工作场所，许多员工确实认为这是理所当然的，并且总是觉得他们所说的对公司或老板来说是隐藏的。事实上，公司的老板讨厌那些总是吹牛和说谎的员工，因为一旦员工说谎，他们就会在公司里用更多的话来弥补，这对公司的发展极为不利。

如果员工在公司里总是敷衍了事，那么即使公司非常信任员工，员工也不会为公司努力工作。公司不需要那些游手好闲的员工，他们在公司只拿普通工资。这确实是老板不想看到的。他们希望员工能够通过自己的努力学习新知识和工作经验，并与公司一起成长。正是因为员工进入公司后，没有在短时间内得到领导的认可，所以在匹配的岗位上没有任何进展。因此，公司和员工觉得他们不适合对方。图

:网络

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