防暑降温费_防暑降温费发放标准2020

防暑降温费相关问答

简介：防暑降温费是指企业为夏季在岗的员工以现金或实物形式发放用于防暑降温的福利。防暑降温费和高温津贴属于

防暑降温费的发放标准是什么?

答：为1元/日。统计显示,广东、重庆和福建发放津贴的时间最长,为5个月。北京、江西等5省份发高温津贴的时间为3个月,完全按照夏季时间进行补助。2015年防暑降温费并不是人

2010北京防暑降温费标准

答： 7月6日下午,市人力资源和社会保障局出台了今年的高温津贴政策,将高温津贴标准提高一倍。 政策规定室外露天作业人员高温津贴标准由原来的每人每月不低于60元调整

防暑降温费应该计入什么科目

答：防暑降温费应该计入管理费用科目,二级明细科目可设置职工福利费,会计分录为: 借:管理费用——职工福利费 贷:银行存款/库存现金 管理费用是指企业的行政管理部门为管理和

防暑降温费的记账方法?

答：职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。 因此,职工防暑降温费已经属于福利费的范围。只要福利费不超标,防暑降温费不存在纳税调

河北省夏季防暑降温费和防暑降温用品能同时发放吗

答：每年6月至9月,劳动者只要在岗提供了正常劳动,用人单位就应当按月或一次性向劳动者发放防暑降温费。 4、防暑降温费主要用于购买防暑降温所需的清凉饮料和保健用

劳动法对防暑降温费是怎样规定的

答： 国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。 劳

事业单位有防暑降温费吗?

答：规范了津贴补贴,每年发的钱都很明确,没有乱七八糟的补贴和津贴,参公的事业单位和公务员一样,年底双薪,不过是基本工资,钱不多的; 不参公的事业单位有防暑降温费,大概500

企业发放的防暑降温费和冬季取暖费需要交纳个人所得税吗

答：企业发放的防暑降温费和冬季取暖费应缴纳个人所得税。 《个人所得税法》规定,工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终分红、津贴、补贴

事业单位退休职工是否应该发放防暑降温费

答：事业单位离退休人员有防暑降温费。